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建立经营管理部门6大体系能力

发布人:admin发布时间:2018-06-29浏览次数:76


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  代表魏文清(公司经营管理部部长):

  党委工作报告客观地评价了第八次党代会以来OB欧宝体育取得的成绩和存在的不足,提出了未来五年甚至更加长远的发展方向和目标。我认为更重要的是在后期深入学习和领会党代会报告精神,深入落实。尤其是报告中对总部职能部门提出了体系能力建设的要求,OB感受到了非常大的压力。OB经营管理部属于公司经营管理的核心部门,OB的核心职能就是要做好绩效管理,利用绩效管理的驱动力,拉动整个体系能力的建设。未来,OB要突出绩效管理体系的优化和建设,把OB承担的6大体系能力,尤其是评价能力建立起来,目前OB已经建立了环境体系、安全体系、招标体系,正在建设营销体系,未来还要建立采购评价体系、物流评价体系。